ТЕКСТЫ КНИГ ПРИНАДЛЕЖАТ ИХ АВТОРАМ И РАЗМЕЩЕНЫ ДЛЯ ОЗНАКОМЛЕНИЯ
Тема 7.2. Орієнтація, мотивація та оплата праці персоналу
.
Тема 7.2. Орієнтація, мотивація та оплата праці персоналу
Мета: ознайомитися з методикою процедури введення на посаду;
визначити методологічні основи мотиваційного процесу; розглянути процес
управління оплатою праці.
План
1. Ознайомлення з посадою.
2. Аналіз теорій мотивацій.
3. Матеріальні потреби як основа мотивації .
4. Всебічний розвиток особистості.
5. Процес управління оплатою праці.
6. Розподіл відповідальності.
7. Політика організації в області оплати.
8. Системи оплати праці.
9. Преміальні системи.
10. Розробка положення про оплату праці персоналу.
.
